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NLPマスタートレーナー

コミュニケーションの卓越性を達成するための基本的なプロセスは、入力スキル（検出スキル）、内部表現スキル（処理スキル、認識スキル）、および出力スキル（活用スキル）に分類されます。あらゆる高次パターンは、基本スキルレベルのチャンクを順序付けた形で表現できます。

高度なスキルを持つ NLPマスタートレーナー は、トレーナーを認定することができます。

まず第一に、NLPマスタートレーナー には、NLPの操作的前提を思考や行動（言語的および非言語的）に統合していることを示すことが求められます。

一般的に、NLPマスタートレーナー には、トレーナートレーニングレベルのスキルを活用する上で、能力、多様性、洗練さを発揮することが期待されています。

NLPマスタートレーナー は唯一無二の存在です。これは、Christina HallがNLPトレーナートレーニングを従来のNLPおよびトレーナートレーニングの枠を超えたレベルに引き上げたものです。

もちろん、あなたはすでに多くのことを学んでいます。そして、常に学ぶべきことがもっとあることをご存知でしょう。NLPマスタートレーナー は、トレーナートレーニングの基礎の上に構築され、ブロックごとにスキルを磨き、キャリブレーション（調整）、聴衆の反応、そしてプレゼンテーションの卓越性を向上させ、トレーナーとして次のレベルに導きます。新たな方向性を設定し、まったく新しい行動計画を開始します。

  • トレーニングの「内的ゲーム」の基本スキルを探求し、トレーニングスタイルを支え、強化し、さらに深める方法で核心的な能力を強化および拡大します。
  • 現時点に存在し、起こることをすべて機会として受け入れる意図に基づいた非判断的な気づきの力を発見し、集中のための明確で強力な内的環境を作り出します。これにより、日常生活に内在する可能性を広げる驚きの感覚が活性化されます。
  • 「ダイヤモンド戦略」を協力モデルとして体験し、対立する極を探求し、統一された場を作り出して思考と行動における視野と自由の幅を広げます。
  • 学習を加速し、深める即時的な区別を可能にする「コントラストフレーム」を設計します。
  • 「合気道戦略」を活用し、回避やストレスを興味深く魅力的なものへと転換し、自己批判や自己疑念を、トレーニングと学習プロセスを進める可能性と機会の源に変えます。
  • 未実現の能力を具現化し、他者との経験と交流を豊かにする方法でより大きな可能性を行動に移すために、トレーニングおよび学習目標を設定する多重コンテクストモデルとして「Q.U.E.S.T.モデル」をスキルセットに追加します。
  • プレゼンテーションやエクササイズの設計に「階段モデル」を取り入れ、スキルを拡張し、深く、統合的でシナジーのある学習を構築する方法で、時間を通じてつながりと継続性を作り出し、ネストループを次のレベルへ進めます。
  • ビジョンと目的の不可欠な力を結び付け、人生や他者の人生に変化をもたらす方法で情熱とコミットメントを一貫して伝え、最も意義深いことを行動に移すために高みを目指すよう人々を鼓舞します。
  • NLPマスタートレーナー認定後に1,000時間のNLPトレーニングを実施（最低8日間）、Christina Hall, Ph.D. または Dr. Doris による Society of NLP を通じて授与される。
    • NLPプラクティショナートレーニングを最低500時間実施（NLPトレーナー認定のための100時間要件を超える）。 （添付された基準リストを参照してください。）
    • NLPマスタープラクティショナーレベルのトレーニングを最低500時間実施。（添付された基準リストを参照してください。NLPマスタープラクティショナーには最低12日間が必要で、8つのメタプログラムとプロファイリングを含みます。必要に応じて、12日間のCSマスタープラクティショナーを再受講してください。）
  • Society of NLPによる12日間のNLPトレーナートレーニングを最低1回（理想的には2回）再受講する。
  • トレーナートレーニングの実施方法またはDr. DorisのチームでのConscious Solutionsトレーナーとしての20時間のメンタリング/インターンシップ。
  • 筆記テスト: マスタープラクティショナートレーニングの設計に関する説明、プログラム設計におけるネストループ構造の分析を含む。
  • ビデオプロジェクト: マスタープラクティショナートレーニング中のメタプログラムに関するプレゼンテーション全体（演習の指示および/または配布資料を含む）を、「ネストループ階段モデル」を使用して、導入部分（フレームの設定）からメタプログラムプレゼンテーションの締めくくりまで記録します。これには、プレゼンテーション全体のビデオが含まれます（参加者が演習を行っている実際の時間のみ除外されます）。
  • NLP技術の応用: 各技術の構造と機能を特定する; 変化技術の適切な文脈化と一般化; 再アンカリングフォーマット、リフレーミング技術、基本的な交渉モデル、サブモダリティ技術、閾値パターン、閾値許容範囲の調整、スウィッシュパターン (Swish Patterns); そして未来投影技術 (Future-Pacing)。